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Il percorso formativo proposto fa riferimento a quanto stabilito dal T.U. sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, si articola in due momenti distinti i cui contenuti sono individuabili alle lettere a) e b) del comma 1 e al comma 3 dell’articolo 37 del D.Lgs. n. 81/08.
Modulo A
- Aggiornamento in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
- Soggetti coinvolti nella prevenzione.
- Obblighi e responsabilita’ dei soggetti coinvolti.
- Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.
- Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza: compiti e funzioni.
- Ruolo del medico competente.
- Tutela assicurativa.
Modulo B
- Panoramica dei rischi: meccanici, elettrici, biologici, chimici e fisici.
- Panoramica dei rischi: incendio, esplosione, ergonomici e legati all’organizzazione del lavoro e alla sfera sociale.
- La valutazione dei rischi.
- Misure di prevenzione e protezione.
- La prevenzione ed il ruolo dell’informazione e formazione.
- Sorveglianza sanitaria.
- Dispositivi di protezione individuale – disposizioni generali.
- Uso dei dpi.
- Segnaletica di sicurezza.
- Piano di emergenza.
- Piano di emergenza: norme comportamentali in caso di emergenza.
- Formazione, informazione e addestramento.
Inoltre con riferimento ai soggetti di cui all’articolo 21, comma 1, del D.Lgs. n. 81/08, si ritiene che i contenuti e l’articolazione della formazione di seguito individuati possano costituire riferimento anche per tali categorie di lavoratori, tenuto conto di quanto previsto dall’art. 21, comma 2, lettera b, del D.Lgs. n. 81/08.
